Vor geraumer Zeit habe ich mir die folgende Frage gestellt:
Wir Frauen machen die Hälfte der Bevölkerung aus, suche uns unsere (Ehe-) Männer aus und haben meistens die Haushaltskasse in unserer Hand. Und trotzdem haben wir – gefühlt – nicht mal 20% Einfluss auf die Geschehnisse in unserer Welt. Was läuft da denn eigentlich schief? Also ich meine, so richtig schief!
Jedoch möchte ich keinesfalls mit dem Buzzword „Female Empowerment“ um mich werfen. Sondern, ich habe herausgefunden, dass die beste Methode, um erfolgreich, erfüllt und glücklich zu sein ist, wenn wir aufhören über Female Empowerment zu sprechen. Und anfangen Female Empowerment, Diversity oder Inklusion einfach als Normalität zu sehen und so zu handeln.
Damit wir Frauen auch dafür bereit sind, d.h. einen Win an den Businesstisch bringen können, habe ich einen ganzheitlichen Ansatz (Guiding-System) entwickelt, dass es uns Frauen ermöglicht, auf pragmatisch-praktisch Weise unsere Leadership-Frau zu entfalten. Dadurch kommen wir Frauen in die Position, die wir einnehmen wollen, und können am Businesstisch an allen Win-win-Situationen teilnehmen.
Neben meinem gesamten Wissen, dass ich innerhalb der letzten Jahre im Bereich Business+Life aufgesogen habe und im Buch abgebildet habe, sprach ich mit über 25 inspirierenden Leadership Frauen und Männern: 17 sind in diesem Buch abgebildet, um ihre Insights, Tipps & Trick mit Dir zu teilen. Aus dem Prozess ergaben sich über 50 praktische Ideen und Maßnahmen, aus denen Du auswählen kannst, um Dich auf das #NextLevel zu bringen.
Du kannst schon heute mit der Umsetzung beginnen: Sei mit dabei!